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☆行事のもよう☆

 施設内での行事の模様をお伝えします。

☆落し物☆

  • 2030/04/01 12:30
  • カテゴリー:落し物

 落し物のお知らせをします。お心当たりの方は職員までお申し出ください。

 ※掲載から6か月で処分させていただきます。

★新人教育研修★

松舘療護園では新人職員に対して基本から指導する研修制度を導入しています。
新人教育担当の職員が座学にて介護に対する基本姿勢から基本的な介護技術の指導を
行ないます。
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基本的な介助方法を指導した後は実際に行ってみます。
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このように、専門的な学校を卒業していない人や、経験が無い人でも丁寧に指導を
受け、現場へでることができますので、安心して働くことができます。
新人職員以外にも、職員勉強会を行ない、介護やその他の業務に関する知識を
深める事が出来るようにしています。

☆スタッフのつぶやき☆

 スタッフの紹介や日常をお伝えします。

★ブラザー・シスター制度★

平成24年度より新たに取り入れた「ブラザー・シスター制度」について
紹介したいと思います。

新人教育研修で紹介したように、基本的な知識、技術は教育担当の職員が
しっかりと教えます。

その他にブラザー・シスター制度では新人職員1人に対し、先輩職員が1人
教育担当として指導にあたります。その人が仕事はもちろんですが、
その他にも上司に相談しにくい、プライベートの悩みや、相談を
聞いたりすることで、新人職員のモチベーションの維持や、
働きやすい職場作りを目指しています。
実際に、兄弟、姉妹になった職員の感想を紹介したいと思います。

★福利厚生★

松舘療護園では福利厚生の一環として、研修を兼ねた
旅行を行っています。

 365日24時間営業ですので、全員で一度に行くことは
出来ませんが、何班かに分かれて研修旅行に参加します。

その際には普段は一緒に仕事をする事が少ない各部署の方との
親睦を深める場にもなります。

書き初め大会

明けましておめでとうございます。

本日、書き初め大会が開催されました。

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小学生の皆様も参加され、にぎやかな書き初め大会になりました。

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習字を書く機会があまりないので自分も参加したかったです。笑

クリスマス忘年会

去る、12月24日(日)

当園でクリスマス忘年会が行われました。

 

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門口光子社中様による慰問や、食事会、カラオケ大会がありました。

 

門口光子社中様、ありがとうございました。

フットサルによる交流

11月21日、他施設の職員とフットサルによる交流を行いました。

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松舘職員は運動不足が丸出しでふがいない結果に…

フットサルはすごく楽しかったですが、筋肉痛で翌日はすごく辛かったです(笑)

 

今回の交流を機に、交流を深めて行きたいと思います。

 

 

 

松舘職員にはバスケット経験者がとても多く

参加した職員の誰しもがバスケなら絶対負けないのになと思ったのは相手には内緒です。

復命報告会

11月20日、復命報告会を行いました。

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施設外での研修に参加した職員による発表で、様々な情報を得る良い機会となりました。

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